即時通訊軟體使用對組織溝通滿意影響之研究

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論文名稱: 即時通訊軟體使用對於組織溝通滿意影響之研究 ... 其對組織內即時通訊使用行為之影響，更進一步探討即時通訊使用行為對於組織溝通滿意之間的關係。

本研究以即時通訊軟體應用於國軍部隊組織溝通作為研究主題；並以旅(群)級(含)以下人員為研究對象，進一步探討即時通訊軟體的品質，以及部隊人員的溝通滿意與個人工作績效。研究發現，不同使用行為確實會影響個人對即時通訊軟體品質的知覺。

近幾年來即時通訊軟體蓬勃發展，成為使用者在線上溝通的主要媒介。然而，過去的研究對象主要針對學生族群或是一般使用者，較少針對企業內的使用者。本研究從 ...

即時通訊軟體使用對於組織溝通滿意影響之研究. 皮世明* 劉晏志 ... 而針對像即時通訊如此新溝通媒介的導入,對組織溝通所產生的影響的相關研究,則. 付之闕如。另外 ...

即時通訊軟體使用對於組織溝通滿意影響之研究. The Influence of ... 使用通訊軟體對個人工作績效的影響-以台北市北投和士林區派出所員警為例。臺灣大學國家發展 ...

因此組織溝通使用行動即時通訊軟體已是必然趨勢，此為本研究. 動機之二。 ... 用即時通訊增加時，會提高互動式網上閒逛行為，影響工作專心程度，對組織工作氣. 氛有負面影響 ... 述研究結果作為研究問卷即時通訊軟體使用頻率及滿意度編撰之參考。

2009年6月6日 - 本研究彙集即時通訊使用對組織溝通與線上領導效能影響之研究，本 ... 部門溝通的順暢度、領導滿意度及績效、組織目標達成度、組織資源運用程度有顯著差異。 ... 張鈞垣（2004），「影響組織內工作者採用即時通訊軟體因素之研究」， ...

本研究採取問卷調查法，主要以有使用過行動即時通訊軟體的現場工程師作為研究對象， ... 19、劉昱志(2007)，即時通訊軟體使用對組織溝通滿意影響之研究。

論文名稱(中文), 即時通訊軟體使用對於組織溝通滿意影響之研究 ... 探討其對組織內即時通訊使用行為之影響，更進一步探討即時通訊使用行為對於組織溝通滿意之間 ...

2017年12月9日 - 論文名稱(中文), 教師使用即時通訊軟體對組織溝通影響之研究. 論文名稱(英文) ... 附錄一「即時通訊軟體影響組織溝通滿意」的研究問卷 65. 參考文獻 ...